Theo thông tin từ nhiều nguồn trên mạng, công việc ngân hàng được xem là một trong những ngành nghề có thu nhập cao nhất. Lương nhân viên ngân hàng ABBank thường được đồn đại là rất hấp dẫn, có lẽ do ngân hàng này được biết đến với sự ổn định và phát triển vững mạnh.
Tuy nhiên, việc lương của nhân viên làm việc tại ngân hàng An Bình thực sự cao như tin đồn hay không? Môi trường làm việc tại ABBank có tính chất tích cực và có cơ hội phát triển không? Các nhân viên làm việc tại ABBank được hưởng những phúc lợi gì? Nếu bạn quan tâm đến những vấn đề này thì đừng quên theo dõi nội dung bài viết bên dưới của Kinhteluatvcu.edu.vn nhé!
Tìm hiểu về ngân hàng ABBank
ABBank, hay Ngân hàng Thương Mại cổ phần An Bình, còn được biết đến với tên quốc tế là An Binh Commercial Joint Stock Bank. Đây là một ngân hàng Thương mại cổ phần với sự đầu tư từ nhiều cổ đông lớn như tập đoàn điện lực Việt Nam EVN, Maybank, IFC và công ty CP XNK tổng hợp Hà Nội Geleximco.
Ngân hàng ABBank hoạt động với nguồn vốn 100% đến từ việc các cổ đông góp vốn. Điều này làm cho An Bình trở thành một ngân hàng tư nhân, không sở hữu nguồn vốn từ ngân hàng nhà nước. Mặc dù vậy, tất cả hoạt động của ngân hàng phải tuân thủ theo quy định của pháp luật Việt Nam và phải tuân theo sự quản lý của ngân hàng nhà nước.
ABBank được thành lập vào ngày 13 tháng 5 năm 1993 và có trụ sở chính tại Tòa nhà Geleximco, 36 Hoàng Cầu, Phường Ô Chợ Dừa, Quận Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam. Ban đầu, ngân hàng chỉ có vốn điều lệ 1 tỷ đồng, nhưng sau gần 3 thập kỷ hoạt động và phát triển, nguồn vốn của ABBank đã tăng lên 3.831 tỷ đồng.
Ban đầu hoạt động như một ngân hàng nông thôn, nhưng từ năm 2004, An Bình đã mở rộng và phát triển thành một ngân hàng đô thị. Hiện tại, ngân hàng sở hữu 165 điểm phục vụ tại 35 tỉnh thành. Các dịch vụ nổi bật mà ngân hàng cung cấp và được khách hàng ưa chuộng bao gồm vay tín dụng, gửi tiết kiệm, cũng như cung cấp các loại thẻ cho cá nhân. Ngân hàng cũng cung cấp dịch vụ tài trợ đầu tư và cầm cố hàng hóa cho doanh nghiệp.
Dịch vụ chăm sóc khách hàng của ngân hàng An Bình luôn nhận được đánh giá cao. Số điện thoại của ABBank hoạt động 24/7 để đảm bảo có thể giải đáp mọi thắc mắc của khách hàng về các dịch vụ một cách nhanh chóng nhất.
Môi trường làm việc của ngân hàng ABBank
So sánh với các “ông lớn” như Vietcombank, Agribank, thương hiệu ABBank chỉ mới trở nên nổi bật trong thời gian gần đây. Do đó, ABBank tập trung vào việc quản lý nhân sự và đầu tư vào môi trường làm việc để giúp nhân viên phát triển tối đa khả năng của họ trong công việc.
Mặc dù lương và phúc lợi quan trọng, nhưng không đơn độc chính là yếu tố quyết định sự thành công trong công việc. Tạo ra một môi trường làm việc thân thiện, cung cấp không gian và điều kiện thoải mái để nhân viên có thể phát triển bản thân luôn được Ban Nhân sự ABBank ưu tiên hàng đầu.
Để thu hút và giữ chân tài năng, một ngân hàng cần có chất lượng trong đội ngũ lãnh đạo là yếu tố then chốt. Đồng thời, “văn hóa và giá trị cốt lõi” của ngân hàng cũng đóng vai trò quan trọng, tiếp theo là phúc lợi của nhân viên cùng với các chính sách lương thưởng hậu mãi tốt, giúp nhân viên cảm thấy đáng giá với sự cống hiến của họ cho ngân hàng.
Quyền lợi của nhân viên khi làm việc tại ABBank
Lợi ích mà nhân viên được hưởng khi làm việc tại ABBank thu hút sự quan tâm từ nhiều người. Ngân hàng An Bình được vinh danh là Nơi làm việc tốt nhất tại Châu Á, nhận được giải thưởng này nhờ việc tuân theo phương châm “Sau tổ ấm, ABBank là nơi bạn muốn gắn bó nhất”.
Để thực hiện triết lý này, ngoài các phúc lợi cơ bản như lương chính thức, thưởng ngày lễ tết và chế độ du lịch hàng năm, ngân hàng còn cung cấp cho nhân viên nhiều quyền lợi khác. ABBank đặt mục tiêu xây dựng môi trường làm việc như ngôi nhà thứ hai cho nhân viên.
Cụ thể, họ tạo ra các không gian riêng biệt cho hoạt động tập thể bao gồm thư viện và phòng tập thể dục. Mức lương nhân viên áp dụng cơ chế khoán đơn giá, đảm bảo thu nhập ổn định.
Chính sách phúc lợi công bằng, hợp lý luôn được ưu tiên hàng đầu để bảo vệ quyền lợi của nhân viên. Ngoài ra, cơ chế làm việc theo giờ hành chính và chính sách nghỉ lễ, cuối tuần theo quy định của nhà nước.
Mỗi năm, ngân hàng cũng tổ chức các chuyến du lịch tới các điểm đến nổi tiếng, các khu du lịch cao cấp để tạo cơ hội cho nhân viên thư giãn và tận hưởng.
Thống kê lương ABBank theo vị trí tuyển dụng
Vị trí Giao dịch viên
Vị trí Nhân viên Giao dịch tại một ngân hàng đóng vai trò quan trọng, đảm nhận trực tiếp việc tương tác với khách hàng tại quầy giao dịch. Trách nhiệm của họ bao gồm hỗ trợ khách hàng về việc sử dụng các sản phẩm và dịch vụ của ngân hàng, như thẻ tín dụng của ABBank hay việc mở sổ tiết kiệm. Để làm việc hiệu quả, nhân viên giao dịch cần sở hữu kỹ năng chuyên môn vững và một thái độ chuyên nghiệp.
Hiện tại, mức lương khởi điểm cho Nhân viên giao dịch tại Ngân hàng An Bình là từ 6 triệu đồng mỗi tháng. Các nhân viên vượt qua mục tiêu được giao còn có thể nhận thêm hoa hồng, tiền thưởng và phụ cấp, thường dao động từ 3 đến 5 triệu đồng mỗi tháng.
Vì vậy, tổng thu nhập hàng tháng của Nhân viên giao dịch tại ABBank có thể nằm trong khoảng từ 9 đến 15 triệu đồng tùy theo hiệu suất và thành tích làm việc.
Vị trí CV khách hàng cá nhân
Vị trí Trợ Lý Khách Hàng Cá Nhân đóng vai trò quan trọng trong việc chăm sóc và hỗ trợ khách hàng để duy trì mối quan hệ bền vững. Bằng việc áp dụng kiến thức chuyên môn và kỹ năng thích hợp, Trợ Lý Khách Hàng Cá Nhân giúp khách hàng trải nghiệm dịch vụ tốt nhất, đồng thời xây dựng lòng tin và sự hài lòng từ phía khách hàng.
Tính đặc thù và đòi hỏi cao của công việc, lương của Chuyên viên tại ABBank thường có thể tăng thêm từ 6 đến 8 triệu đồng mỗi tháng. Ngoài ra, tùy thuộc vào việc đạt được chỉ tiêu, họ có thể nhận thêm hoa hồng, tiền thưởng và phụ cấp lên đến 3 đến 5 triệu đồng mỗi tháng.
Vì vậy, thu nhập trung bình của Trợ Lý Khách Hàng Cá Nhân tại ABBank mỗi tháng thường dao động từ 11 đến 16 triệu đồng, tuỳ thuộc vào hiệu suất và kết quả làm việc của từng nhân viên.
Vị trí CV khách hàng doanh nghiệp
Vị trí Chuyên viên Hỗ trợ Khách hàng Doanh nghiệp tại Ngân hàng An Bình đặt nặng việc cung cấp và tư vấn các giải pháp về sản phẩm và dịch vụ cho khách hàng doanh nghiệp. Để hoàn thành nhiệm vụ một cách hiệu quả, nhân viên trong vị trí này cần phải có kiến thức chuyên sâu về các sản phẩm và dịch vụ ngân hàng dành cho doanh nghiệp.
Lương của Chuyên viên Hỗ trợ Khách hàng Doanh nghiệp thường được xác định theo các mức RM1, RM2 và RM3. Ngoài lương cơ bản, nhân viên còn có thể nhận được hoa hồng, tiền thưởng và các khoản phụ cấp, thường dao động từ 3 đến 5 triệu đồng mỗi tháng tùy thuộc vào mức đạt được trong chỉ tiêu.
Do đó, thu nhập trung bình của Giao dịch viên tại Ngân hàng ABBank mỗi tháng thường nằm trong khoảng từ 12 đến 18 triệu đồng, tuỳ thuộc vào hiệu suất và kết quả làm việc của từng nhân viên.
Đánh giá mức lương nhân viên ngân hàng ABBank so với mặt bằng trung
So sánh lương của nhân viên tại ngân hàng ABBank với các đối thủ hiện nay cho thấy rằng mức lương của họ còn hạn chế. Các ngân hàng lớn như Techcombank, MBBank, SHB và Vietcombank đều chi trả mức lương trung bình cho nhân viên của họ từ 25 đến 30 triệu đồng mỗi tháng, trong khi mức lương tại An Bình chỉ ở mức khoảng 20 triệu đồng mỗi tháng.
Làm việc tại ABBank có nhận thêm trợ cấp và tiền thưởng hay không?
Ngoài việc trả lương theo giờ làm, ABBank cung cấp trợ cấp lương hoặc thưởng không? Câu trả lời là “Có”. Ngoài việc trả lương theo giờ làm, ABBank cũng cung cấp các khoản trợ cấp hoặc thưởng theo quy định của nhà nước. Tuy nhiên, mức độ thưởng này thường ở mức trung bình chứ không phải là cao.
Nhằm cung cấp thông tin cập nhật về mức lương nhân viên ngân hàng ABBank và giúp bạn hiểu rõ hơn về môi trường làm việc tại ngân hàng An Bình, Kinhteluatvcu hy vọng rằng thông tin sau đây sẽ giúp bạn nắm bắt thêm kiến thức và đưa ra quyết định khi xem xét cơ hội làm việc tại đây.
Dương Huyền Trân có trình độ chuyên môn cao về ngân hàng và hiện tại đang đảm nhận vị trí chuyên viên quản trị rủi ro tại một ngân hàng Việt Nam. Chính vì vậy cô đủ kiến thức để chia sẻ các vấn đề liên quan đến ngân hàng,…